来源:丨2019-08-19
随着大数据在各行各业中的应用越来越普及,企业的数据能力构建意识不断增强,越来越多的企业已经在数据人才方面进行了战略部署,构建自身的数据人才队伍,实现数字化转型。
企业数字化转型,离不开数字化管理人才的支撑,面对庞大的市场需求,大数据人才却十分稀缺,《中国经济的数字化转型:人才与就业》报告显示,我国大数据领域人才缺口到2025年将达200万。据职业社交平台LinkedIn发布的《中国互联网最热职位人才报告》显示,数据分析人才的供给指数最低,仅为0.05,属于高度稀缺。而稀缺的原因在于大数据人才培养门槛高,需要有深厚的数学、计算机科学技术基础;缺乏普惠的系统培训体系,一些培训班费用昂贵,普通家庭望而却步;缺乏实际应用场景。可见,新技术背景为特征的人才培养与市场的巨大需求之间的矛盾日益突出,亟需得到政府、企业和个人,包括公益组织在内的社会各方的共同努力和支持。
为了培养紧密结合企业界实际需求的大数据人才,并资助那些在大数据、人工智能领域有浓厚学习兴趣却苦于家庭贫困的学生,信诺公益基金会特设专项基金“AI心人才公益基金”,用于支持人工智能、大数据领域相关的论坛、赛事、培训、人才培养活动,激励学生学习和探索大数据知识、提高应用数据技术解决实际问题的能力,更好适应业界需求。
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基金会是RMDS协会会员,RMDS协会(Global Association for Research Methods and Data Science全球研究方法与数据科学协会)是2009年在美国加州注册的非盈利机构,旨在使用人工智能等最新科技来提升研究方法与数据科学。
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